FUNCIONÁRIO COM 20 ANOS AINDA NÃO FEZ ALISTAMENTO MILITAR, O QUE ISSO PREJUDICA O MESMO EM UMA ADMISSÃO? A EMPRESA PODE EMPREGÁ-LO?

Informamos que perante a legislação não há impedimento na contratação de um empregado em débito com o serviço militar. Contudo, orientamos que a empresa fazendo a contratação peça que o mesmo regularize a sua situação o quanto antes.

Fonte: cenofisco